LOTO organisé par AGAPEC, association caritative
Vie associative, Jeux de hasard - Loto
Taulignan 26770
Le 22/02/2026
LOTO organisé par AGAPEC pour soutenir ses actions caritatives. 3000€ de lots à gagner.
Responsable HSE en industrie
Emploi Agriculture - Sylviculture
Tain-l'Hermitage, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
L'Univers M. Chapoutier s'est développé autour de ses domaines viticoles bio et biodynamiques tout en diversifiant ses activités dans un esprit de partage : œnotourisme, caveaux de vente, hôtellerie/restauration. Nous recherchons notre Responsable QHSE F/H, qui travaillera de manière transverse sur l'ensemble de nos activités. Intégré(e) au sein de notre service QHSE composé de 3 personnes, vous aurez pour missions : - Définir et déployer la stratégie QHSE de l'entreprise en ligne avec nos valeurs et objectifs, - Mettre en place et maintenir les certifications pertinentes, - Assurer la conformité réglementaire en matière de QHSE (veille juridique, évaluation des risques, mise en œuvre des actions correctives.), - Développer et animer la culture QHSE au sein de l'entreprise (sensibilisation, formation du personnel, communication interne.), - Piloter les audits internes et externes, et définir les plans d'actions d'amélioration, - Gérer les indicateurs de performance (KPIs) QHSE, analyser les résultats et proposer des actions correctives et préventives, - Coordonner les actions de prévention des risques professionnels et environnementaux, - Gérer les incidents et les non-conformités,[...]
Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle
Emploi Economie - Finances
Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes
Association Itinéraire Emploi recherche un(e) chargé(e) de projet pour coordonner et mettre en œuvre un projet territorial visant à accompagner des jeunes NEET (16-29 ans) en zones rurales. L'objectif est de lutter contre l'isolement et les freins périphériques, en s'appuyant sur une démarche d'aller-vers, des ateliers collectifs et des partenariats locaux. Missions principales : - Repérage et mobilisation des jeunes : Aller à la rencontre des jeunes dans leurs villages, développer une stratégie de repérage territorial avec les acteurs locaux (mairies, associations, travailleurs sociaux), créer des liens de confiance et lever les freins. - Mise en œuvre et animation des actions : Planifier et animer des ateliers thématiques (mobilité, numérique, citoyenneté, santé/bien-être), organiser des actions collectives, assurer le suivi des jeunes et l'articulation des parcours. - Coordination du projet : Assurer le suivi des actions sur chaque territoire, participer aux comités de pilotage et groupes de travail, contribuer à la co-construction des actions avec les partenaires. - Suivi administratif et évaluation : Tenir à jour les dossiers administratifs, alimenter les tableaux[...]
Chargé / Chargée de formation en entreprise
Emploi Administrations - Institutions
Mercurol-Veaunes, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Date limite de candidature (CV et lettre de motivation) : 22/02/2026 - Poste à pourvoir : 30/03/2026 => Afin d'optimiser votre candidature, votre lettre de motivation devra refléter qui vous êtes, ce qui vous anime et en quoi vos compétences peuvent être transposables dans le poste proposé. Rattaché-e à la direction des ressources humaines, sous la responsabilité de la référente emploi compétences, vous mettrez en œuvre et évaluerez le plan de formation et les dispositifs de professionnalisation associés, en cohérence avec la politique ressources humaines d'ARCHE Agglo. Vous poursuivrez l'analyse des besoins individuels et collectifs en matière d'évolution des compétences. Vous serez référent-e auprès des communes membres, pour l'organisation des formations dans le cadre du service mutualisé. Consolidation du plan de formation, en adéquation avec les arbitrages budgétaires -Sur la base des axes stratégiques fixés par la direction des ressources humaines, participe à la traduction des besoins de formation, en objectifs de formation et objectifs pédagogiques -Pour être amené-e à prioriser les besoins recensés en appréciant leur adéquation avec les axes prioritaires de[...]
Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice
Emploi Social - Services à la personne
Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
L'association PLURIELS, œuvrant dans le champ de la protection de l'enfance, recherche un/une infirmière de puériculture pour sa pouponnière située à Montélimar (26). Il s'agit de remplacer une salariée absente (contrats renouvelables à chaque prolongation d'absence). Vous prendrez en charge des enfants de 0 à 3 ans. Vous les guidez dans les gestes de la vie quotidienne et effectuez des soins d'hygiène, de confort afin de contribuer à leur bien-être et leur développement. Veiller au fonctionnement dans le respect de la législation sanitaire en vigueur et être garant de la qualité du travail de l'équipe. Apporter un conseil technique de puériculture aux équipes prenant en charge des jeunes enfants (pouponnière - groupe 0-3 ans). Écoute et accompagnement des agents dans la prise en charge des jeunes enfants et d'une manière générale dans le domaine de la santé ; conseils pratiques : sommeil, alimentation, éveil, etc. Apporter un soutien technique à l'équipe dans la prise en charge des bébés et jeunes enfants accueillis et dans le travail d'accompagnement mené auprès des parents. Information et suivi des soins quotidiens chez les petits (soins corporels, santé et prévention). Assurer[...]
Psychologue
Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité
Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes
Le Pôle Enfance? St-Quentin, Harly, Chauny RECRUTE 1 PSYCHOLOGUE (H/F) CDI temps plein ou temps partiel Poste à pourvoir immédiatement. POSTE : Le Psychologue (h/f) réalise des actions d'analyse, d'évaluation psychologique et de conseil, selon les besoins des personnes afin de leur apporter un soutien ou une aide psychologique. Il/elle peut mener des actions selon des médiations thérapeutiques spécifiques (art thérapie, musicothérapie.). Il/elle peut mettre en place un suivi psychothérapeutique ou orienter sur l'extérieur selon les besoins de la personne. MISSIONS : - Accompagner les personnes accueillies - Evaluer les besoins et potentialités des personnes accompagnées - Apporter un éclairage clinique accessible aux équipes pluridisciplinaires dans l'accompagnement des personnes - Participer aux entretiens d'admission - Développer et entretenir un partenariat dédié à la prise en charge de la santé psychique - Soutenir la cohérence des actions menées en lien avec les référentiels existants COMPETENCES : - Connaissances et expérience du public jeunes en difficultés - Travail en équipe - Production d'écrits professionnels Niveau requis : BAC + 5 en psychologie (DESS OU[...]
Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques
Emploi
Saint-Donat-sur-l'Herbasse, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
En soutien de l'équipe de bénévoles de la MJC, le médiateur cinéma aura les missions suivantes : - Renforcer les actions à destination de différents publics (enfance, jeunesse, séniors, ect..). - Renforcer le développement des actions d'éducation à l'image (école et cinéma, collège au cinéma, Ciné Marmaille, ciné-goûter et actions envers le public adolescent), en collaboration avec le secteur jeunes de la MJC. - Faire vivre le partenariat avec les dispositifs scolaires officiels (présentation des films, animation des débats, circulation de l'information auprès des établissements et des élèves). - Créer des outils pédagogiques et des supports de communication (documents papier, audiovisuels, objets, etc..) - Animer des ateliers d'Education Artistique et Culturelle auprès des élèves des écoles primaires. - Assurer la projection des séances scolaires, soirée documentaire, évènements spéciaux, vacances scolaires et certains dimanches. - Gérer le routage et l'ingestion des films - Assurer l'affichage sur la commune - Participer à la conception, la réalisation d'événements cinématographiques types soirée à thème, soirées-débats, festival cinéma jeune public, nuit du cinéma, etc[...]
Animateur / Animatrice QSE BTP
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes
Sous la responsabilité du Responsable HSE, vous aurez à gérer en collaboration avec ce dernier, l'agence principale ainsi que les 4 secteurs déportés qui y sont rattachés. Vous aurez pour missions : Mise à jour de l'évaluation du risque chimique et du document unique Préparation aux réunions annuelles (revue de direction, MASE...) Participation à l'analyse des accidents / incidents / écarts HSE et à la mise en oeuvre des actions associées Co-animation du système documentaire relatif à l'agence Revue et rédaction de documents Analyser les incidents et accidents, en assurer le reporting et suivre les plans d'actions correctives et préventives Réalisation d'audit terrain et analyse des non-conformités observées sur le terrain Animer et coordonner les actions de sensibilisation à la sécurité auprès des équipes (causerie, vigi'minute, stop chantier...) Assurer l'accueil des nouveaux embauchés, des intérimaires mais aussi des sous-traitants Garantir la mise en oeuvre et le suivi des procédures HSE sur le chantier Suivi réglementaire EPI/EPC et matériel roulant De niveau bac +3 minimum, dans le domaine QHSE ou expérience significative dans le domaine. Vous êtes autonome et[...]
Chargé / Chargée de mission développement économique
Emploi Agriculture - Sylviculture
Bourg-lès-Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Nous recherchons une personne en charge du développement global des ventes, avec un rôle central dans la mise en place et l'animation de la boutique en ligne, la définition de la stratégie commerciale, et le développement des ventes locales de légumes.Il ne s'agit pas d'un poste de commercial terrain classique, mais d'un rôle hybride, orienté stratégie, structuration et coordination, dans une organisation coopérative en construction. Missions principales Développement des ventes en ligne - Piloter le lancement et le développement de la boutique en ligne - Élaborer une stratégie commerciale liée à la communication - Suivre et analyser les ventes en ligne afin d'ajuster l'offre et les actions commerciales. Développement des ventes locales - Structurer et développer les ventes locales de légumes - Consolider les relations avec les clients existants et contribuer à en créer de nouvelles. - Valoriser la qualité des produits et la démarche coopérative auprès des publics locaux. Prospection et marketing « offline » - Mener des actions ciblées de prospection et de présence terrain - Participer à des actions de communication commerciale hors ligne[...]
Assistant santé travail
Emploi
Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée notamment de médecins, d'infirmiers, de conseillers en prévention des risques professionnels, d'un IPRP psychologie du travail et de personnels administratifs. Vous travaillerez en transversalité avec d'autres professionnels de la MSA (Communication, ressources humaines, comptabilité, sécurité des systèmes d'information, DPO pour la partie RGPD...) dans le cadre de la certification et de l'agrément DREETS des services SST, au bénéfice des ressortissants du régime agricole et des missions du service SST vers les actifs agricoles. Le poste est à pourvoir au sein de la MSA Ardèche Drôme Loire, base administrative sur Valence, secteur couvrant les 3 départements, dès que possible. Votre lieu de travail se situe sur le site de Valence. Missions : Sous l'autorité fonctionnelle du Médecin du travail chef de service SST ou son représentant, vos missions s'articulent autour des domaines suivants : Participer à l'obtention et au maintien des certifications (AfnorSpec 2218) des services SST et de leur agrément DREETS : *Suivre la mise en œuvre de la certification SST : veiller à l'application et à l'actualisation des procédures,[...]
Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle
Emploi
Pierrelatte, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Vous serez amené à coordonner les actions de soutien à la parentalité avec une posture d'animateur/animatrice pour prise de poste en février 2026 et ce jusqu'au 30 juin 2026 au moins. Vous aurez pour principales missions : -Prendre contact avec les familles ayant des enfants de 0 à 15ans -Être en lien avec les écoles de Pierrelatte, la crèche, la PMI et les intervenants professionnels -Être en lien avec les financeurs (CCAS Pierrelatte, Commune, la Caf...) Vous travaillerez en journée principale,, les lundi, mardi et jeudi.( horaires adaptables). Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation de niveau Bac+2 sanitaires et sociales ou expériences/connaissances équivalentes. Compétences requises : -Conception et gestion d'un projet. -Mise en œuvre d'actions de communication. -Mise en œuvre d'actions socio culturelles.
Technicien / Technicienne d’exploitation cinématographique
Emploi
Saint-Paul-Trois-Châteaux, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Dans le respect des consignes établies par la société Cinéode et son gérant Olivier Defossé, le/la technicien(ne) de cinéma : Il/elle assure les tâches logistiques afférentes à ces missions (réception des films, caisse, préparation des salles, affichage...). Il/elle mène des animations en lien avec son secteur (ciné-goûters, soirées débats, séances-scolaires, partenariats.). II/elle assure l'entretien de la salle pendant et en fin de séance Le poste est dimensionné par : L'activité du cinéma 7e Art et les horaires de projection La ligne éditoriale de la programmation Les événements culturels de la Saint Paul 3 chateaux - Activité Projection : Assurer la projection dans le cadre du fonctionnement du cinéma 7e Art, une salle de cinéma Arrivée et suivi des DCP - films Suivi des KDM, préparation des playlists Démarrage des séances et suivi des réglages nécessaires à la bonne diffusion des films (son et image) Maintenance de base du matériel de projection Création de carton - DCP Accueil des publics et caisse de cinéma : Accueil physique et maîtrise du logiciel de caisse : encaissement billetterie, facture, prévente Présence effective lors de toute animation du[...]
Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines
Emploi Hôpitaux - Médecine
Die, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Au sein du service des Ressources Humaines, le/la gestionnaire formation assure, en autonomie, la gestion administrative, réglementaire et opérationnelle de la formation professionnelle du personnel médical et non médical. Il/elle contribue à la mise en œuvre de la politique de formation de l'établissement, en lien avec la direction, l'encadrement et les partenaires institutionnels. Missions principales : Gestion de la formation professionnelle - personnel médical et non médical - Prise en charge autonome et sécurisée de la gestion administrative de la formation professionnelle, dans le respect de la réglementation de la Fonction Publique Hospitalière et des textes applicables - Mise en œuvre opérationnelle de la politique et des orientations de formation de l'établissement - Recensement, analyse et consolidation des besoins individuels et collectifs de formation, en lien avec l'encadrement et la direction - Gestion administrative des actions de formation : inscriptions, conventions, convocations, attestations de présence, suivi des prises en charge et archivage - Suivi des parcours de formation des agents, depuis l'entrée dans l'établissement jusqu'à l'évolution professionnelle -[...]
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
Emploi
Bourg-de-Péage, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
1 POSTE EN CDD Pour son service AEMO (mesure simple, renforcée, avec hébergement), l'association ANEF Vallée du Rhône recrute un éducateur spécialisé (H/F). Sous l'autorité du Directeur de Service, selon votre affectation, vous serez chargé(e) des missions suivantes Dans le cadre des AEMO S et R : - Mise en oeuvre des projets personnalisés concernant des familles dont un ou plusieurs enfants font l'objet d'une mesure d'assistance éducative en milieu ouvert, dans le respect du droit des enfants et des familles ainsi que celui du cadre et des objectifs définis pour chaque intervention. - Mise en oeuvre et suivi des actions conduites dans le cadre des projets en veillant à ce qu'elles offrent aux enfants les conditions de protection et d'éducation nécessaires tout en visant à conforter, restaurer, développer les compétences parentales Dans le cadre des AEMO H : - Soutenir les parents dans l'exercice de leur autorité parentale, tenir compte de leurs compétences et développer leur pouvoir d'agir - Accompagnement social et éducatif d'enfants, d'adolescents au sein de leur système familial en tenant compte de leur environnement, notamment sur les temps forts du quotidien dans[...]
Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle
Emploi
Tain-l'Hermitage, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Le poste est à pourvoir au plus tôt. Vous êtes obligatoirement titulaire du BAFA- brevet d'aptitude aux fonctions d'animateur - OU du BAFD - brevet d'aptitude aux fonctions de directeur - OU du BP JEPS - brevet professionnel de la jeunesse de l'éducation populaire et du sport. Les missions du poste sont : Animation de groupe d'enfants de 3 à 15 ans - Animer, encadrer, accompagner les mineurs - Proposer des activités variées et innovantes - Concevoir et mettre en œuvre des fiches projets et actions Co-Direction du centre de loisirs en l'absence de la responsable Pass'Enfant : ACM Mercredis, Petite Vacances, Grandes Vacances, Camps, Mini Camps, Séjours. Co-Développement, animation du Pass Enfant : - Organisation, coordination de projet d'animation à l'année - Accompagner les enfants de 3 à 15 ans dans leurs activités de loisirs - Accompagner les parents dans leurs questions parentales - Renforcer la transversalité avec les autres secteurs de la MJC/CS - Développer le lien avec les écoles de Tain, les partenaires et les autres acteurs éducatifs Co-Développement du projet de la MJC Centre Social de Tain - Participer, s'impliquer, coordonner des projets coopératifs[...]
Préposé / Préposée au camping
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Formation assurée - Métier polyvalent et bonne ambiance de travail Donnez vie aux compagnons de voyage : devenez Monteurs-Assembleurs F/H, on vous forme ! Pour son client Résidences Trigano, l'agence Adéquat Valence recrute en intérim des monteurs-assembleurs F/H. Rejoignez le créateur français de mobil-homes et prenez part à l'histoire du camping. Leader européen sur le marché des véhicules de loisirs, Résidences Trigano accompagne professionnels de l'hôtellerie et vacanciers de la conception à l'installation du mobil-home. Par vos missions, participez à faire naître des futurs lieux de vacances où se créeront de beaux souvenirs : - Assembler et monter les différentes pièces des mobil-homes en respectant les plans. - Réaliser différentes actions (fixer, coller, percer, visser) pour régler et ajuster les pièces. - Vérifier la conformité des équipements installés. Mission de 8 à 9 mois Au-delà des missions, c'est votre personnalité qui fera la différence : - Vous êtes manuel(le) avec pourquoi pas des connaissances en plomberie, électricité ou menuiserie ; - L'ennui est votre pire ennemi et vous êtes curieux(se) d'apprendre au quotidien ; - Vous avez l'esprit d'équipe[...]
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
Emploi Social - Services à la personne
Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
La Résidence ROCHECOLOMBE recrute : Un Travailleur Social (H/F) Votre rôle : En tant que Travailleur Social, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des jeunes résidents en favorisant leur insertion et leur autonomie. Vous développerez une relation socio-éducative de proximité, en tenant compte de l'histoire et des besoins individuels des jeunes, afin de les aider à s'intégrer pleinement dans la société. Vos missions : 1. Gestion du logement et suivi locatif (50%) - Réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie pour tous les jeunes du FJT. - Assurer le renouvellement des contrats de résidence. - Accompagner les jeunes dans leurs démarches de demande d'APL (CAF). - Gérer les demandes de logements pour les places FJT. - Participer aux réunions d'équipe et aux commissions Logement. - Collaborer étroitement avec le chef de service pour le suivi des logements. - Être l'interlocuteur privilégié avec le SIAO pour les orientations vers le FJT. 2. Accompagnement social et éducatif des résidents (50%) - Co-concevoir et mettre en œuvre des actions collectives avec les travailleurs sociaux de la résidence. - Préparer les jeunes à leur sortie vers un logement autonome. -[...]
Attaché(e) commercial(e) biens d'équipement professionnels
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Pont-de-l'Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Envie de transformer des opportunités en succès en tant que Conseiller Commercial (F/H) passionné(e) ? Rejoignez une équipe dynamique pour développer la relation client et maximiser les opportunités commerciales à travers une approche hybride et innovante. Vos missions au quotidien: - Assurer le développement et la fidélisation d'un portefeuille clients par téléphone en offrant conseils et ventes additionnelles, - Effectuer des prospections terrain pour élargir notre présence géographique et engager des actions de veille stratégique, - Gérer la logistique des opérations commerciales, y compris le chargement, la livraison, et le respect de la chaîne du froid, - Participer activement au suivi et à l'analyse des performances par des reportings précis et réguliers. - Vos journées seront rythmées par deux briefs par jour. - Des déplacements départementaux sont à prévoir. Découvrez cette offre: - Horaires rythmés par les disponibilités de vos clients + 11 samedis travaillés par an. - Salaire: 21876 euros/an + variable selon vos performances commerciales, - Une formation interne sur mesure lors de votre arrivée Nous recherchons un(e) Conseiller Commercial(e) Livreur(se)[...]
Technicien / Technicienne qualité en industrie alimentaire
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Chatuzange-le-Goubet, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Entreprise familiale spécialisée dans la transformation et le conditionnement de volailles, reconnue pour la qualité de ses produits et son engagement dans l'agroalimentaire. Objectif du poste : Garantir la conformité des produits et des process aux normes qualité et d'hygiène propres à l'agroalimentaire, tout en contribuant à l'amélioration continue du système qualité. Missions principales : Contrôler la qualité des matières premières (volaille) jusqu'au produit fini (emballage, étiquetage). Veiller au respect des bonnes pratiques de fabrication et règles d'hygiène, notamment les températures, le stockage, et les process industriels. Assurer la traçabilité des produits et des opérations de contrôle tout au long du process. Détecter et analyser les non conformités, proposer des actions correctives et suivre leur mise en oeuvre. Participer à la rédaction, à la mise à jour et à l'application des procédures qualité adaptés au site. (basé sur responsabilités usuelles qualité) Réaliser des contrôles spécifiques (hygiène, nettoyage, surveillance microbiologique). 1. Contrôle qualité et respect des normes Vérifier la conformité des produits et des procédés selon les standards[...]
Accompagnateur(trice) technique d'insertion professionnelle
Emploi
Pommiers, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes
Sous la responsabilité de la directrice, vous assurez l'accompagnement socioprofessionnel des salarié-es en insertion, en partenariat avec les encadrants techniques d'insertion et les partenaires externes : Recrutement et accueil des salarié-es Accompagnement des salarié-es par des actions collectives et individuelles Coordination avec les activités professionnelles et les impératifs de production Développement des réseaux de partenaires et projets, représentation de la structure Suivi administratif des parcours d'insertion Gestion des variables de paie et des contrats de travail PROFIL RECHERCHE Vous êtes sensible aux valeurs d'entraide et de solidarité et vous adhérez au projet de l'association. Dynamique et enthousiaste, vous êtes capable de vous adapter à toute situation, appréciez travailler en autonomie et prendre des initiatives. Vous savez gérer les situations de crise et mener vos actions en alliant bienveillance, rigueur et discrétion. Titulaire du titre de conseiller-ère en insertion professionnelle, vous avez au moins deux ans d'expérience dans ce secteur et une bonne connaissance du réseau de l'IAE Axonais. Vous avez à cœur de développer les outils[...]
Assistant / Assistante qualité en industrie
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Saint-Marcel-lès-Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Entreprise spécialisée dans la transformation et la distribution de produits céréaliers bio tels que le boulgour, le riz, les pâtes et les farines MISSIONS PERMANENTES : - Participation à la gestion des cahiers des charges clients. - Validation des étiquetages - Formation du personnel. - Suivi des prestataires en lien avec le service QHSE. - Mise à jour de la base de données articles, fiches techniques et création d'article. - Participation aux missions des autres postes du service en cas d'absence. ACTIVITES : - Participation à la gestion des cahiers des charges clients. Collecter les données nécessaires au remplissage des cahiers des charges clients et les archiver. - Validation des étiquetages. Vérifie et valide les étiquetages créés par le service Marketing. Créer les étiquettes colis à envoyer aux fournisseurs - Formation du personnel. Former les nouveaux arrivants aux bonnes pratiques d'hygiène, à l'HACCP, aux règles fondamentales de sécurité et aux premières notions de l'IFS. Effectuer le recyclage annuel de ces formations. - Suivi des prestataires en lien avec le service QHSE. Suivre la réalisation des contrats et des plans d'actions des prestataires[...]
Responsable de middle-office
Emploi Assurances
Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Votre mission : Dans le cadre du renforcement de la qualité de service auprès de nos sociétaires professionnels, Groupama Méditerranée recrute un Responsable Middle Office Professionnels pour accompagner et piloter une nouvelle équipe de conseillers basée à Montélimar. Rattaché(e) au Responsable Souscription Risques Généralistes, vous jouerez un rôle central dans l'animation, le pilotage et la montée en compétences de votre équipe. Vous serez le garant de la culture et de qualité client ainsi que de la cohérence avec la politique de souscription définie par l'entreprise. Vos responsabilités : Animer et accompagner vos collaborateurs au quotidien dans un esprit de proximité, de coopération et de performance. Développer la culture de la relation client et incarner l'exemplarité dans la qualité de service, aussi bien en interne qu'en externe. Réaliser les entretiens annuels, accompagner la professionnalisation, faire grandir les compétences techniques, commerciales et relationnelles de votre équipe. Piloter l'activité à travers les flux, les indicateurs clés de performance, les plans d'actions, les mesures correctives, et garantir le respect des engagements. Porter[...]
Assistant santé travail
Emploi
Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Dans le cadre des renforcements de nos équipes, nous recherchons des gestionnaires administratifs (F/H) au service Santé Sécurité au Travail sur notre site de Valence. Poste à pourvoir au plus tôt. Le/la candidat(e) retenu(e) sera chargé d'apporter un appui administratif aux collaborateurs SST en mobilisant les méthodes et procédures définies dans le service afin de mener à bien le suivi de l'état de santé des travailleurs agricoles et les projets de prévention des risques professionnels. 1 - Renseignement des adhérents, des employeurs et des tiers sur leurs droits et leurs obligations et accompagnement dans les démarches : - Accueillir, renseigner et orienter les différents interlocuteurs internes et/ou externes (adhérents, autres services MSA ou tiers) du service SST ; - Tracer les activités réalisées dans les outils mis à disposition ; - Vérifier les données administratives des adhérents. 2 - Gestion des activités administratives du Service SST : - Numériser et indexer les courriers et tout type de document entrants et sortants ; - Saisir et mettre en forme les documents nécessaires au Service SST ; - Classer et trier la documentation, réorienter vers les collaborateurs[...]
Technicien aéronautique / Technicienne aéronautique
Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité
Chabeuil, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Description du poste : Nous recherchons un assistant aéronautique (H/F) pour renforcer notre département Navigabilité, rattaché à la Responsable de la navigabilité et au Dirigeant de l'entreprise. Le service assure l'ensemble des missions de gestion de la navigabilité continue des hélicoptères conformément aux exigences réglementaires EASA Part-CAMO / Part-145 et en étroite collaboration avec les opérations aériennes, les autorités compétentes et la maintenance. Vos missions : - Assurer le suivi et la mise à jour des programmes d'entretien approuvés conformément à Part-145/Part-CAMO. - Suivre les visites programmées, les inspections calendaires, heures/cycles, et les potentiels. - Veiller à la disponibilité opérationnelle des aéronefs. - Tenir à jour les dossiers techniques conformément aux exigences réglementaires (tech logs, dossiers de maintenance, historiques composants.). - Assurer une permanence technique pour répondre aux demandes des équipages, signalements (tech logs), remontées d'anomalies et actions correctives. - Veiller à la conformité des actions réalisées par la Part-145, et contrôler la qualité des documents délivrés (Form 1, CRS.). - Maintenir à jour le[...]
Chef / Cheffe de service socioéducatif
Emploi Administrations - Institutions
Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes
Responsable adjoint H/F Insertion Ville de l'UTAS de SAINT-QUENTIN (H/F) Grade : Attaché ou conseiller socio-éducatif Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable) MISSIONS : Piloter, sur le territoire de l'Utas, la mise en œuvre des politiques départementales dans le domaine de l'insertion Encadrer hiérarchiquement et techniquement l'équipe insertion Etre garant de la réalisation des missions, en conformité, avec les procédures en vigueur et la déontologie professionnelle Activités principales : Participation au pilotage collégial de l'Utas au sein du Comité de territoire et autres instances locales Contribution avec les autres cadres de l'Utas à la permanence des fonctions Gestion des ressources humaines : Réalisation des entretiens professionnels et proposition des avancements et promotions, plans de formation et stages, Mobilisation, motivation et soutien des agents en s'inscrivant dans une démarche de développement et de valorisation des compétences et savoir- faire, Management par objectifs de son équipe : Organisation et répartition de l'activité de l'équipe et de son secrétariat Promotion de la délégation au sein de l'équipe en vue de la participation[...]
Animateur / Animatrice de réseau
Emploi Recherche
Donzère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Description de l'entreprise Le Groupement Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! L'ambition commune de Bricomarché, Bricorama, Brico Cash et de ses 650 points de vente ? Accompagner ses clients dans la réussite de leurs projets. C'est avec Bienveillance, Ambition, Solidarité et Engagement qu'Equipement de la maison a choisi de créer son succès. Prêt(e) à rejoindre la Tribu Brico ? Description du poste Pour notre TribuBrico, nous recherchons dans le cadre d'un CDI, un Animateur réseau/ Responsable Pôle Performance Commerciale/ (F/H) pour développer la performance de nos points de vente (PDV) sur la région Sud-Est de la France. Basé(e) à Donzère (26), vous accompagnez les points de vente dans le développement de leur Chiffre d'Affaires sur notre Région couvrant 67 points de vente répartis sur 13 départements. Vous serez en charge des régions suivantes : 04 Alpes de Haute Provence - 05 Hautes Alpes - 06 Alpes Maritimes - 13 Bouches du Rhône - 26 Drôme - 83 Var - 84 Vaucluse Rattaché(e) au Responsable de Région, vos missions seront : - Analyser les différents indicateurs[...]
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
Emploi Social - Services à la personne
Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
L'association Les Foyers MATTER, reconnue d'utilité publique, oeuvre depuis des années à la protection, l'accompagnement et la réinsertion de personnes en grande fragilité sociale. Dans le cadre de l'ouverture d'une Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) accueillant 6 enfants de 6 à 12 ans, nous recrutons 1 éducatrice/éducateur spécialisé(e). Nous rejoindre, c'est. S'engager dans un projet collectif et humain Mettre ses compétences au service de l'intérêt général Une utilité sociale forte dans chacune de vos actions Faire partie d'une Association organisée en pôles, avec des Services Ressources (Finances, RH, Communication, Qualité.) qui vous permettent vous libérer du temps pour vous concentrer sur l'essentiel : votre cœur de métier Entrer dans une Association qui propose une politique de formations ambitieuse, pensée pour accompagner les évolutions et développer les compétences des collaborateurs tout au long de leur parcours professionnel Accéder à des avantages : La Convention collective 1966, c'est la base. Nous, on va plus loin ! Votre curiosité est aiguisée, lisez la suite. Vos missions principales Coordination et accompagnement éducatif : Suivi des projets[...]
Chef / Cheffe de ligne en industrie pharmaceutique
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Saulce-sur-Rhône, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Synergie recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication et le conditionnement de produits pharmaceutiques, des conducteurs de ligne (H/F).VOS MISSIONS : La Production : - Organiser et tracer les flux d'approvisionnement et de sortie d'atelier - Réaliser le démarrage et la conduite de ligne ainsi que la fin de lot - Animer une équipe d'opérateur de conditionnement La Qualité et la validation : - Participer aux opérations de qualification des équipements - Réaliser des produits conformes aux normes et réglementations - Réaliser les IPC, s'assurer des conformités et appliquer les actions correctives en cas de besoin - Renseigner les enregistrements de production (dossier de lot, log-book...) et assurer la traçabilité de toute opération La Technique : - Identifier tout dysfonctionnement ou défaut de sécurité et diagnostique le besoin (panne ou réglage) - Réaliser les réglages simples (cadence, dosage, nettoyage de tête d'impression...) - Participer aux opérations de maintenance curative avec le service Maintenance Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des[...]
Vendeur / Vendeuse en épicerie
Emploi Agroalimentaire
Beaufort-sur-Gervanne, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
URGENT Vos missions sont les suivantes : 1/ Emballage Emballer et étiqueter l'ensemble de la gamme des produits permanents, saisonniers en fonction des priorités de production, de vente et de commande Assurer la qualité des produits emballés Responsable des DLUO des produits et réalisation des inventaires Participer aux préparations des commandes et expéditions Accueillir lors des visites et ateliers Aide à la gestion des stocks des produits finis Respecter les procédures d'hygiène, de sécurité et de traçabilité Rangement et nettoyage de l'atelier et des lieux communs Être force de proposition sur le mode opératoire, les packagings, les process d'emballage 2/ Vente Conseil et vente à la clientèle Mise en rayon et dégustation participation aux salons et foires préparation des commandes et expéditions Organisation des visites de groupe et individuel 3/ Production Aide ponctuelle à production nettoyer les lieux et matériels Toutes ces fonctions sont dans le respect de la stratégie, actions et budget définis par la direction. La personne est force de proposition pour développer les animations sur site, les actions commerciales et mise en valeur des produits[...]
Chargé / Chargée de communication
Emploi
Nyons, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Sous l'autorité de la directrice du pôle communication & économie et en accord avec les objectifs fixés par le Conseil d'Administration, vos principales missions consisteront à : - Participer à la mise en œuvre d'actions de communication à destination du grand public comme des professionnels (préparation et participation à des salons, organisation d'évènements, animations adultes et enfants, etc.) en France et à l'étranger ; - Contribuer à la mise à jour des sites Internet (huiles-et-olives.fr ; franceolive.fr) - Participer au développement des réseaux sociaux ; - Contribuer à la création et à la diffusion d'outils de communication et d'information (print, vidéos, audios, digital.) ; - Participer à la mise en place d'actions de relations presse et relations publiques ; - Rédiger des articles, mener des interviews. - Contribuer à la communication interne de la structure ; - Assurer des tâches administratives générales (courrier, accueil physique et téléphonique, saisie, rangement et gestion des stocks, gestion des fichiers.), appuyer la gestion administrative et l'animation de structures associatives ; Poste très polyvalent : communication, marketing, suivi de prestataires[...]
Assistant / Assistante ressources humaines
Emploi Immobilier
Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Description du poste : Sous l'autorité du Responsable Comptable et Financier, l'assistant(e) Ressources Humaines : - Assume les responsabilités liées à la gestion administrative du personnel - Assure la saisie des variables, le suivi des absences, la vérification des paies en interaction avec notre prestation (externalisation des paies) - Veille au respect de la réglementation en vigueur et aux évolutions de la convention collective et à leur prise en compte par la société - Pilote les phases de recrutement (définition du profil recherché, rédaction des annonces, sélection des CV, entretiens) - Participe à l'animation des cycles RH au sein de l'entreprise (organisation des entretiens d'évaluation, traitement des résultats et mise en œuvre des actions qui en résultent) - Participe à l'identification des besoins prévisionnels en compétences et propose les actions correspondantes (recrutement, formation) - Assure la liaison avec l'opérateur de compétences (OPCO) et les organismes de formation dans la mise en œuvre du plan de développement des compétences - Assure le suivi budgétaire et diverses tâches comptables Activités principales Assure le suivi des absences, la saisie[...]
Assistant social / Assistante sociale
Emploi Administrations - Institutions
Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Le Département de la Drôme recrute 3 Assistants Socio-Éducatifs - Accompagnement du retour à domicile (H/F) - Contrat de projet 2 ans Valence / Territoires Valence et Drôme des Collines - Royans Vercors À propos de la collectivité Fier de ses 2 700 agents, le Département de la Drôme place l'humain au cœur de son action et de sa stratégie d'évolution. Engagé autour de priorités fortes - attractivité, proximité et inventivité - il développe des politiques publiques innovantes au service des Drômoises et des Drômois, de la petite enfance au grand âge. Située idéalement au cœur des réseaux ferroviaires et routiers (2 h 30 de Paris/Marseille), entre mer et montagne, la Drôme offre un cadre de vie exceptionnel, conjuguant qualité de vie, richesse naturelle, patrimoine culturel et gastronomie. Un territoire où il est possible de s'installer durablement et de donner du sens à son engagement professionnel. Postes à pourvoir Rattachés à la Direction Enfance Famille (DEF), les postes d'Assistants socio-éducatif - Accompagnement du retour à domicile (H/F) s'inscrivent dans la mise en œuvre des actions de protection de l'enfance, de soutien à la parentalité et d'accompagnement des[...]
Technicien / Technicienne qualité en industrie alimentaire
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Bourg-de-Péage, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Entreprise industrielle basée à Bourg-de-Péage, spécialisée dans la fabrication industrielle de pain, pâtisseries et viennoiseriesMissions principales Le Technicien Qualité participe à l'assurance de la qualité et de la conformité des produits et des procédés de production. Ses missions principales sont : Contrôle et suivi qualité : Réaliser les contrôles des matières premières, produits en cours de fabrication et produits finis. Vérifier le respect des normes HACCP et des procédures internes. Identifier les non-conformités et mettre en place les actions correctives. Documentation et traçabilité : Tenir à jour les enregistrements qualité et la traçabilité des lots. Rédiger des rapports de contrôle et synthèses pour la direction et la production. Amélioration continue : Proposer des actions d'amélioration des processus et de prévention des risques. Participer aux audits internes et aux inspections externes. Collaboration et support : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production et de maintenance. Participer à la formation et à la sensibilisation des opérateurs aux bonnes pratiques qualité et hygiène. Compétences techniques : Connaissance[...]
Responsable de secteur coordinateur (trice)
Emploi
Chabeuil, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
L'Association D-BASE , agit dans le domaine de l'insertion sociale. Sa finalité est de : - Développer la participation des personnes en situation de précarité sociale, économique, sanitaire et culturelle ; - Favoriser leur expression par des médiations relationnelles ; - Promouvoir des actions ciblées en réponse à leurs attentes et besoins ; - Renforcer leur pouvoir d'agir et les soutenir dans leur parcours de réinsertion ; - Contribuer au travail en partenariat avec les acteurs du territoire Drôme/Ardèche intervenant dans les situations de précarité. C'est une association qui rassemble des personnes accompagnées ou qui ont été accompagnées, des acteurs sociaux (institutions, services et professionnels). Le but est de représenter les personnes accompagnées auprès des services compétents du département et de l'Etat. Un des objectifs majeurs du comité est de faire remonter les besoins pour améliorer les conditions de vie des publics en précarité et contribuer à l'amélioration des politiques publics. L'association existe depuis 2019. Elle emploi à ce jour sur Drôme - Ardèche une responsable et 4 travailleurs pairs. Pour renforcer et développer son action l'association recrute[...]
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
Emploi
Loriol-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
DEPLACEMENT VALLEE DE LA DROME ET DROME PROVENCALE Pour son service AEMO (mesure simple, renforcée, avec hébergement), l'association ANEF Vallée du Rhône recrute un éducateur spécialisé (H/F), assistant de service social, EJE. Locaux : Loriol sur Drôme, Montélimar, Valence. Sous l'autorité du Directeur de Service, selon votre affectation, vous serez chargé(e) des missions suivantes : Dans le cadre des AEMO S et R : - Mise en œuvre des projets personnalisés concernant des familles dont un ou plusieurs enfants font l'objet d'une mesure d'assistance éducative en milieu ouvert, dans le respect du droit des enfants et des familles ainsi que celui du cadre et des objectifs définis pour chaque intervention. - Mise en œuvre et suivi des actions conduites dans le cadre des projets en veillant à ce qu'elles offrent aux enfants les conditions de protection et d'éducation nécessaires tout en visant à conforter, restaurer, développer les compétences parentales Dans le cadre des AEMO H : - Soutenir les parents dans l'exercice de leur autorité parentale, tenir compte de leurs compétences et développer leur pouvoir d'agir - Accompagnement social et éducatif d'enfants, d'adolescents au[...]
Animateur / Animatrice qualité services
Emploi
Saint-Marcel-lès-Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
La Fédération ADMR de la Drôme fédère 34 associations qui ont pour missions d'accompagner les personnes à tous les âges de la vie. Afin d'accompagner ses associations dans le déploiement de sa démarche qualité, la Fédération ADMR recrute son Animateur.trice Qualité. Intégré.e au Pôle Réseau, vous êtes amené.ee à mettre en œuvre la démarche qualité au sein du réseau ; Vous mettez en œuvre, animez et suivez la démarche d'amélioration continue. Pour cela vous accompagner les associations dans le respect des obligations liées aux évaluations notamment en adaptant les outils en tenant compte des référentiels, en réalisant les évaluations interne et en pilotant les évaluations externes. Vous serez également amené à faire vire les plans d'actions dans un souci d'évolution progressive. Vous êtes également garant des obligations en matière d'agreement et d'autorisation. Vous participez à la dynamique et au développement de la vie institutionnelle par votre contribution à la rédaction des projets de service personnalisés pour chaque association. Vous serez amené à participer à la réforme des services autonomie à domicile. Vous assurerez également la veille réglementaire du secteur. En[...]
Gareur / Gareuse de métiers textiles
Emploi
Saint-Jean-en-Royans, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
A propos de nous Tissage Des Mûres, entreprise française fondée en 1850 et spécialisée dans les tissus techniques pour l'aéronautique, l'événementiel et l'industrie, recrute un(e) Gareur / Technicien de maintenance Textile pour renforcer son atelier. A propos du poste Rattaché au Responsable d'atelier et d'ordonnancement, vos missions seront les suivantes : - Régler, démarrer et assurer la maintenance des métiers à tisser (dépannage, entretien préventif et curatif) - Intervenir sur les réseaux d'air, d'eau et les compresseurs - Réaliser la maintenance courante de l'atelier et contribuer à son bon état général. - Effectuer les réglages techniques ou la programmation des machines en amont de la production, conformément aux dossiers de fabrication ou cahiers des charges. - Préparer les outils et matériaux nécessaires, et valider la qualité des premiers articles avant le lancement en production. - Mettre en route les métiers en maîtrisant plusieurs technologies de tissage (air, eaux, lances) - Apporter un soutien technique aux tisseurs et aide-gareurs pour garantir la qualité et le rendement - Participer aux actions d'amélioration continue et à l'optimisation des processus[...]
Responsable des Ressources Humaines -RRH-
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Loriol-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Nous recherchons un(e) Responsable Paie et Ressources Humaines H/F afin de rejoindre le siège de notre client et intervenir sur l'ensemble des entités du groupe. Ce poste stratégique combine expertise en paie, droit social et développement RH, dans un environnement dynamique. Vos domaines d'intervention : Ressources Humaines : - Identifier les besoins en formation et participer aux salons de recrutement - Mettre en place des systèmes d'évaluation, conduire les entretiens annuels et proposer des plans de coaching - Gérer les contrats, dossiers du personnel, absences et veiller au respect de la législation et de la convention collective - Conseiller les directeurs de filiales sur les questions juridiques (droit social, procédures liées à la paie, rédaction de contrats, licenciements.) - Réaliser les procédures disciplinaires (avertissements, licenciements, ruptures conventionnelles) - Suivre les indicateurs sociaux (absentéisme, climat social) et proposer des actions correctives - Élaborer des tableaux de bord RH (effectifs, pyramide des âges, turn-over, masse salariale.) - Assurer une veille réglementaire et salariale Paie : - Préparer et contrôler les éléments fixes et[...]
Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative
Emploi
Proisy, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes
CONTEXTE : L'ARS Hauts-de-France a anticipé l'instruction nationale n° DGCS/SD3B/2025/86 du 23 juin 2025 en déployant dès 2024 des référents CAA sur la base du cahier des charges du Comité Interministériel du handicap (CIH). Le dispositif dispose d'un an d'expérience opérationnelle. Les nouveaux référents intégreront une équipe régionale expérimentée et bénéficieront de l'appui de leurs collègues. RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE ET FONCTIONNEL : Relations fonctionnelles : - Coordination régionale : TechLab APF France Handicap - Animation du réseau régional : ERHR Nord-Ouest - Équipe départementale des référents CAA : mutualisation, optimisation et partage des compétences complémentaires OBJECTIF GÉNÉRAL : Créer un terrain favorable au déploiement de la CAA sur le territoire en impulsant, animant et accompagnant les acteurs dans l'appropriation des démarches CAA, conformément au modèle de participation. MISSIONS PRINCIPALES : 1. Promouvoir et sensibiliser à la CAA Réaliser des actions de sensibilisation et faire connaître les principes de la CAA Organiser au moins une journée territoriale par an avec utilisateurs, familles et professionnels Donner un premier niveau d'information[...]
Vendeur / Vendeuse en bricolage
Emploi Négoce - Commerce gros
Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'équipe de l'agence POINT.P de Montelimar Nord recherche son Vendeur(se) Conseil. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès des clients Vous créez une relation privilégiée avec nos clients et les accompagnez dans leurs chantiers. Vous recommandez notre gamme de produits et solutions au service de la construction durable, tout en promouvant nos actions commerciales en cours. Vous menez la vente de A à Z Vous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis. Vous êtes un moteur du point de vente Vous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix. Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le métier de vendeur : https://youtu.be/M5Tub1pTu_w?si=0sbb9-2n6_4kTv0z Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous gardez le sourire en toutes circonstances. Votre organisation est carrée pour maintenir un espace[...]
Psychologue
Emploi
Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes
AASIMH, Association gestionnaire du Cap Emploi 02, recherche un(e) psychologue/Psychologue pour intervenir dans le cadre des prestations intitulées" Appuis spécifiques" financées par l'Agefiph et le Fiphfp. Ces prestations visent à accompagner des personnes en situation de handicap ayant principalement des troubles du Neurodéveloppement et ce, à la demande des prescripteurs (Cap Emploi, France Travail, Mission Locale) et des employeurs, en apportant des solutions adaptées pour l'insertion professionnelle, la formation ou le maintien dans l'emploi. Missions principales : Sous la responsabilité hiérarchique de la Direction et dans le cadre du projet de service : - Accompagnement des bénéficiaires : o Réaliser une analyse approfondie de la situation professionnelle et des besoins spécifiques liés au handicap o Identifier les conséquences du handicap sur l'activité professionnelle, à travers des entretiens et des tests, et proposer des solutions de compensation adaptées o Coordonner et mettre en œuvre les techniques ou modes de compensation nécessaires. - Appui aux prescripteurs et employeurs : o Travailler en lien étroit avec les prescripteurs pour définir les[...]
Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service
Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité
Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Envie d'apporter du hygge, inspirer la créativité et participer à la joie d'offrir ? Afin de préparer un TITRE PROFESSIONNEL Conseiller(e) de vente de niveau BAC en alternance chez SOSTRENE GRENE avec le CFA ALORS FORMATION sur Valence, rejoins l'équipe d'experts qui apporte de la joie et de l'esthétique au quotidien. Au sein de notre univers, vous assurez les missions suivantes : ACCUEIL ET RELATION CLIENT : * Accueillir, orienter et conseiller la clientèle * Développer une relation de confiance avec les clients * Adapter son discours et sa posture en fonction des attentes du client. VENTE ET FIDÉLISATION : * Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées. * Argumenter et conclure une vente en valorisant les produits et services. * Mettre en place des actions de fidélisation et de satisfaction client. GESTION ET MISE EN AVANT DES PRODUITS * Participer à la mise en rayon et au merchandising. * Assurer la bonne tenue et l'attractivité de l'espace de vente. * Suivre l'état des stocks et remonter les besoins d'approvisionnement. COMPETENCES TRANSVERSALES / SAVOIR-ETRE : * Assiduité, créativité, rigueur * Aisance relationnelle * Dynamique et avenant avec la[...]
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
Emploi
Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes
Missions Concevoir, conduire et coordonner des actions éducatives et sociales globales des personnes (présentant des déficiences physiques, psychiques et mentales), des groupes ou des familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion. Activités - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.) - Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d'activité - Conseil sur la définition de(s) projet(s) professionnel(s) / individuel(s) et bilan des réalisations - Coordination des programmes / des projets / des activités - Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité - Gestion et traitement des données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi), en particulier lors des réunions intra et extrahospitalières (service, synthèse, partenaires extérieurs, etc.) - Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs - Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques[...]
Infirmier / Infirmière de service hospitalier
Emploi Social - Services à la personne
Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes
Chez Domusvi, en qualité d'infirmier(e), vous êtes indispensable à la qualité de la prise en soins des résidents, de leur bien-être et de leur confort. Vous participez au processus d'admission des résidents en lien avec le médecin coordonnateur et sous la responsabilité du cadre infirmier et vous assurez tout au long de leurs séjours le suivi de la qualité des soins en relation avec l'ensemble des intervenants. Vous êtes attentif(ve) et à l'écoute des résidents et de leurs familles. Rigoureux(se), vous participez à la traçabilité et à la transmission des actions et garantissez les conditions d'hygiène indispensables à la qualité des soins. Infirmier(e) diplôme(e) d'Etat, vous faites preuve d'organisation, de réactivité, et d'autonomie dans vos fonctions. Doté(e) de qualités relationnelles et d'un sens du service, vous savez travailler dans un esprit d'équipe et de partage. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences. En complément d'information : Roulement sur 15 jours : travail[...]
Commercial / Commerciale technique
Emploi
Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
À propos du poste : Nous recherchons un/e commercial/e terrain dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de développer notre portefeuille clients en B2C, en établissant des relations solides et durables. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par la vente et le développement commercial, souhaitant évoluer dans un environnement stimulant. En tant que commercial/e terrain , vous serez chargé/e de : Prospecter de nouveaux clients et développer le portefeuille existant Négocier des contrats et conclure des ventes Analyser les besoins des clients pour proposer des solutions adaptées Assurer un excellent service client tout au long du processus de vente Utiliser Salesforce pour gérer les comptes et suivre les performances commerciales Réaliser des analyses de marché pour identifier les opportunités de croissance Collaborer avec les équipes marketing pour optimiser les actions commerciales Gérer l'administration liée aux ventes, y compris la préparation de rapports Profil recherché : Une expérience ou pas en vente B2C, idéalement en tant que commercial ou commercial terrain D'excellentes compétences en négociation et en développement commercial Un[...]
Acheteur approvisionneur / Acheteuse approvisionneuse
Emploi Aéronautique - Spatial
Saint-Vallier, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
KALISTRUT recrute un Approvisionneur en CDI (H/F) Au sein du pôle Supply Chain, l'Approvisionneur (H/F) est chargé de gérer l'achat, et la distribution des matières premières, composants ou produits finis nécessaires au bon fonctionnement de l'entreprise. Mission Rattaché au Responsable Approvisionnement, vous avez pour mission de : - Gérer un portefeuille de fournisseurs / de produits (matière première, composants ou sous-traitance), - Planifier et déclencher les commandes d'approvisionnement, - Veiller au respect scrupuleux des délais de livraison, négocier les délais si besoin, - Traiter les retards avec les fournisseurs ainsi que les réclamations, - Contrôler la conformité commandes / livraisons avec le service réception et analyser les non-conformités, - Participer à la définition des niveaux de stocks sécurité, maxi, mise à jour Kanban, etc . - Gérer la communication des prévisions des sous-traitants en lien avec les Achats, - Mettre à jour les données d'entrée, de sortie et des critères de stock sur l'ERP, - Gérer le niveau de stock et d'obsolescence de son portefeuille, - Réaliser des audits chez les fournisseurs, élaborer des plans d'actions pour améliorer[...]
Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale
Emploi Administrations - Institutions
Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes
Responsable H/F de l'Unité Territoriale d'Action Sociale (UTAS) de SAINT-QUENTIN - Pôle Enfance Grade : Attaché ou conseiller socio-éducatif Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable) MISSIONS : Piloter la mise en œuvre, au niveau de l'Unité territoriale d'action sociale (Utas), des politiques départementales du champ social et de la solidarité dans les domaines suivants : - Aide à la famille et à la personne, - Enfance, - Insertion, - Logement, - Personnes âgées, - Personnes handicapées, - Santé Activités : Piloter, encadrer, animer son unité territoriale (organisation, réunions, information/communication, Projet de territoire.) avec les Responsables adjoints et local. Assurer la fonction d'encadrement dans le respect des orientations institutionnelles (cf. référentiel sur la fonction d'encadrement) : - Participer à la transversalité des politiques, à l'interactivité des directions, services et Utas de la DGAAS, au partenariat, Garantir entre le territoire et les services centraux, la coordination, l'organisation, la mobilisation des ressources communes, les échanges d'informations, la coopération, l'évaluation, la réflexion. Piloter les Ressources Humaines[...]
Technicien / Technicienne semences
Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes
Châtillon-Saint-Jean, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Staphyt vous propose de contribuer ensemble à faire avancer la science. Implanté en Europe, Afrique du Nord & Amérique du Sud, STAPHYT rassemble plus de 600 salariés, aux nationalités et cultures différentes. Riche de profils multiples, un large éventail d'expertises s'exprime dans le Groupe, à travers nos domaines d'activité qui sont l'expérimentation agronomique, le conseil réglementaire et la coordination de dossiers d'homologation. Nous recrutons notre prochain(e) TECHNICIEN(NE) PRODUCTION SEMENCES pour notre station HELIANTIS basée dans la Drôme Découvrez vos futures missions : Assurer la mise en place de l'activité Production : Organiser les travaux aux champs, de la prospection de la parcelle à la récolte Garantir la réalisation des essais de qualité, avec un niveau d'efficacité, en lien avec les process et standards de nos clients. Traduire les besoins des sélectionneurs pour définir un planning pour les opérations de production. Planifier et organiser les interventions terrains (semis, récoltes, allées, démêlage, notations, etc.) Suivre l'avancement des activités de production, organiser des points réguliers / reporting auprès des sélectionneurs afin de[...]
Assistant familial / Assistante familiale
Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité
Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes
RECRUTE Pour le Pôle Enfance Saint-Quentin, Harly, Chauny 1 ASSISTANT FAMILIAL (H/F) Pour « accueils permanents intermittents » Poste à pourvoir immédiatement. POSTE ET MISSIONS : L'assistant familial (h/f) accueille à son domicile des enfants de manière habituelle et tout au long de l'année confiés par l'Association AJP qui l'accompagne en suivant le développement de l'enfant sur le plan psychologique et éducatif et en menant un travail avec les parents de l'enfant. L'assistant familial (h/f) participe, dans un cadre institutionnel, à une mission d'accueil, de protection et d'éducation de l'enfant, de l'adolescent ou du jeune majeur par décision judiciaire ou administrative. Il/elle veille à le recevoir dans de bonnes conditions matérielles et à ce que chaque membre de la famille ait un rôle actif dans son accueil, en particulier son conjoint et ses enfants. ACTIONS EDUCATIVES : - Prendre en charge les enfants, adolescents ou jeunes majeurs accueillis à son domicile dans le cadre défini par le contrat d'accueil établi en fonction d'un projet individualisé conciliant les droits et devoirs liés à l'autorité parentale - Répondre aux besoins psychoaffectifs de l'enfant ou[...]
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité
Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes
L'Association AJP RECRUTE Pour le PEAD (Placement Educatif à Domicile) Le placement à domicile est une mesure de placement avec hébergement au quotidien chez les parents et consiste à mobiliser les compétences parentales afin de construire un projet garantissant de meilleures conditions de vie pour l'enfant. CDD à pourvoir immédiatement : EDUCATEURS SPECIALISES (H/F) Ou EDUCATEURS DE JEUNES ENFANTS (H/F) Intervention sur Saint Quentin et alentours (Déplacements quotidiens avec véhicule de service) Sous la responsabilité du Chef de Service : Il assure la référence des situations admises au sein du dispositif PEAD et pilote la mise en oeuvre des projets personnalisés en recherchant la collaboration et en favorisant la co-construction avec le mineur, sa famille et l'équipe PEAD ; Il rédige les différents écrits inhérents à chaque suivi (support PP, DIPC, bilans) et représente le dispositif aux instances, rencontres, rendez-vous inhérents à la mesure (audience, synthèse.) ; Il met en oeuvre l'accompagnement, les actions et médiations socioéducatives individuelles et collectives nécessaires en s'attachant à développer et conforter, au domicile familial et au sein de l'environnement[...]